|
公司組織召開集團(tuán)公司所屬內(nèi)部單位 業(yè)績(jī)考核管理辦法宣貫會(huì)議
11月26日下午，三公司組織公司在家領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)各職能部門負(fù)責(zé)人對(duì)《關(guān)于內(nèi)部單位2021年度業(yè)績(jī)考核增加七項(xiàng)管理指標(biāo)考核的通知》（中鐵一財(cái)〔2021〕647號(hào)）中的落實(shí)國(guó)企改革“三年行動(dòng)”管理考核指標(biāo)的考核事項(xiàng)及規(guī)則進(jìn)行宣貫學(xué)習(xí)。會(huì)議由總會(huì)計(jì)師主持。企業(yè)管理部重點(diǎn)對(duì)集團(tuán)公司新增七項(xiàng)管理考核指標(biāo)中關(guān)于落實(shí)國(guó)企改革“三年行動(dòng)”的考核指標(biāo)進(jìn)行宣貫;分別對(duì)考核方法涉及的具體內(nèi)容進(jìn)行逐條解讀。針對(duì)2021年底需要完成的改革任務(wù)內(nèi)容再部署，要求未完成改革任務(wù)的部門，務(wù)必在年底之前完成公司改革任務(wù)，確保改革任務(wù)達(dá)標(biāo)，不扣分。重點(diǎn)對(duì)加強(qiáng)三級(jí)工程公司建設(shè)和三項(xiàng)制度改革考核內(nèi)容也進(jìn)行了宣貫解讀。
總經(jīng)理潘小虎會(huì)議要求機(jī)關(guān)各部門要加強(qiáng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)和管理指標(biāo)內(nèi)容的學(xué)習(xí)，原則上必須要滿足集團(tuán)公司的考核指標(biāo)，相關(guān)考核資料要經(jīng)得起檢驗(yàn)和驗(yàn)證。黨委書記董高峰強(qiáng)調(diào)，各部門務(wù)必引起重視此次業(yè)績(jī)考核任務(wù)，黨建工作建設(shè)與薪酬掛鉤，加大典型人物宣傳，黨建文化工作要提高，做到補(bǔ)強(qiáng)短板、突出亮點(diǎn)；要提前謀劃，與集團(tuán)公司對(duì)口部門對(duì)接，確保各項(xiàng)考核結(jié)果能取得較好成績(jī)。
公司召開集團(tuán)公司內(nèi)部單位業(yè)績(jī)考核管理辦法宣貫會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)